Libérez le potentiel de vos équipes et développez votre capital humain
MD Conseil & Coaching
Cabinet de Coaching professionnel, Conseil RH et Bilan de Compétences, Formation et Ateliers à Figeac (Lot) et Villefranche-de-Rouergue (Aveyron).
Avec plus de 20 ans d’expérience en ressources humaines et gestion d’entreprise, MD Conseil & Coaching se distingue par son expertise en coaching professionnel, conseil en ressources humaines, formation et bilan de compétences.
Fondé par Marianne DESCOTES PRADALIER, coach/formatrice certifiée et experte en ressources humaines, notre cabinet s’engage à accompagner entreprises et individus dans leur quête de développement professionnel et de transition de carrière.
Notre mission
Notre mission est d’améliorer la qualité de vie au travail, en favorisant l’intelligence collective et en renforçant votre marque employeur.
Ensemble, construisons un cadre professionnel où chaque individu s'épanouit et contribue à la performance de l 'entreprise
Nos services
Coaching Professionnel
Coaching collectif
Nos ateliers de coaching collectif visent à renforcer la cohésion d’équipe, le leadership et la gestion des conflits. Grâce à des techniques de facilitation avancées, nous aidons vos équipes à atteindre des objectifs communs et à instaurer une culture d’entreprise positive et productive.
De plus, nous intégrons la conduite du changement pour accompagner les équipes à naviguer avec succès à travers les transitions organisationnelles, en fournissant les outils et le soutien nécessaires pour surmonter les résistances et adopter de nouvelles méthodes de travail.
Coaching individuel
Nous proposons des séances de coaching personnalisé pour les cadres, managers et employés, afin de développer leurs compétences, améliorer leur performance et retrouver du sens dans leur travail.
Notre approche, basée sur une écoute active et des outils éprouvés, est conçue pour répondre aux besoins uniques de chaque individu.
Nos services
Expertise RH
Avec une expertise approfondie en ressources humaines, nous offrons des services de conseil RH adaptés aux besoins spécifiques de votre entreprise.
Nous vous aidons à :
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Recruter et fidéliser
les talents en renforçant votre marque employeur.
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Mettre en place
des politiques RH efficaces qui améliorent la qualité de vie au travail.
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Développer
des stratégies de gestion du changement pour faciliter les transitions organisationnelles.
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Optimiser
la gestion du temps et des performances.
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Réaliser des audits
approfondis de vos pratiques RH pour identifier les points forts et les axes d'amélioration. Ensuite, vous accompagner dans la mise en œuvre de recommandations concrètes pour optimiser vos processus RH.
Nos services
Formation et Atelier
Nos programmes de formation et nos ateliers interactifs couvrent un large éventail de thématiques essentielles pour le développement des compétences professionnelles et personnelles :
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Leadership et management
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Gestion du temps et des priorités
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Communication efficace et gestion des conflits
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Cadre juridique et conditions de travail…
Grâce à une approche pédagogique orientée résultats, nous vous proposerons des programmes de formation pertinents et pragmatiques. Nous intégrons des techniques de facilitation pour encourager l’intelligence collective et maximiser l’impact de nos sessions.
Nos formations sont conçues pour être pratiques, engageantes et directement applicables en milieu professionnel
Nos services
Bilan de compétences
Imaginez une carrière alignée avec vos aspirations profondes, une voie qui fait écho à ce que vous êtes vraiment
C’est ce que nous vous offrons : un accompagnement personnalisé pour explorer vos valeurs, vos motivations, et révéler tout ce qui vous rend unique.
Que vous soyez salarié(e), en reconversion ou à la recherche d’un nouveau défi, le bilan de compétences ORIENTACTION vous aide à mieux vous connaître et à construire un avenir professionnel plus épanouissant.
Nouveauté 2025
Nous avons rejoint le leader en bilan de compétences ORIENTACTION pour vous offrir ce qui se fait de mieux :
Nos engagements et nos valeurs
Pourquoi choisir MD Conseil & Coaching ?
Expertise reconnue
Avec plus de 20 ans d'expérience, notre savoir-faire en RH et gestion d'entreprise est éprouvé
Approche personnalisée
Nous offrons des solutions sur mesure adaptées à vos besoins spécifiques, assurant des résultats optimaux
Certification et spécialisation
Coach/formatrice certifiée avec des spécialisations en coaching d'entreprise, en bilan de compétences et en transition de carrière, garantissant un accompagnement de qualité
Résultats prouvés
Nos clients témoignent de réussites notables et de transformations positives dans divers secteurs
Qualité de vie au travail
En plaçant le bien-être au cœur de notre approche, nous améliorons la qualité de vie au travail de vos collaborateurs
Renforcement de la marque employeur
Nos services vous aident à bâtir une marque employeur forte et attractive
Audits approfondis et accompagnement
Nous réalisons des audits détaillés de vos pratiques RH et vous accompagnons dans la mise en œuvre des recommandations pour des résultats concrets et durables
Conduite du changement intégrée
Nous intégrons des stratégies efficaces dans nos coachings collectifs pour assurer une transition fluide et réussie dans vos projets de changement
Merci à Marianne pour son super suivi personnalisé au long de ces 6 mois de coaching ! J'ai pu regagner confiance en mes choix et apprendre à mieux me connaître 🙂
Je recommande pour toute personne en phase de doute, quel que soit votre âge, Marianne saura vous accompagner dans vos objectifs avec sérieux, rigueur et plein de bonnes astuces :).
Anna D.
J'ai eu la chance d'être accompagné par Marianne lors de ma prise de poste en tant que manager, et cela a fait toute la différence. Grâce à son coaching, j'ai appris à mieux prioriser mes tâches, à adopter une communication plus assertive avec mon équipe, et à gérer les conflits de manière sereine. Ces compétences m'aident au quotidien à prendre des décisions plus efficaces et à créer une équipe soudée.
Thibaud L.
J'ai été suivie par Marianne, dans le cadre du développement de mon activité professionnelle en tant que sophrologue.
Durant ce coaching, j'ai appris à faire un travail sur ma posture en tant qu'entrepreneure.
Marianne m'a donné des outils concrets pour travailler de manière plus efficace et plus écologique. Grâce à son suivi j'ai pu éviter le burn-out entrepreneurial.
Je recommande vivement Marianne qui saura vous apporter un suivi sur mesure dans la bienveillance. Merci encore !!
Najoua T.
Accompagné par Marianne lors de mon outplacement, j'ai pu changer totalement de perspective face à une situation compliquée. Ce coaching m'a redonné confiance en l'avenir, en me permettant de transformer ce moment de doute en véritables opportunités. J'ai pu définir un projet professionnel aligné avec mes ambitions et me projeter sereinement vers la suite. Un immense merci pour ton soutien et ta capacité à faire émerger le meilleur dans cette période de transition !
Vincent D.
À propos
Qui suis-je ?
"Enrichie d’un parcours de plus de 20 ans dans les Ressources Humaines et d’une expérience en Direction d’entreprise dans le secteur industriel, je mets à profit mes nombreuses compétences pour accompagner les entreprises dans le développement de leur capital humain"
Tout au long de ma carrière, j’ai toujours eu à cœur de créer un environnement propice à l’épanouissement des salariés tout en gardant en tête l’atteinte des objectifs et la performance de l’entreprise.
Après la période COVID, j’ai décidé de donner un nouvel élan à ma carrière en créant mon propre cabinet.
En parallèle, j’ai suivi les formations certifiantes en coaching professionnel et en animation de formation, auprès de l’école supérieure de coaching et l’école supérieure des formateurs du groupe Solutions Performances, réseau n°1 des coachs professionnels en France.
Ainsi mon expertise dans les ressources humaines, mon expérience de directrice dans l’industrie combinées à mes certifications de coach professionnelle et de formatrice me permettent aujourd’hui de proposer un panel complet de prestations aux entreprises dans le développement de leur capital humain à travers du coaching individuel & d’équipe, le bilan de compétences, la création et animation de formations ou d’ateliers et du conseil en ressources humaines et en stratégie.
